E-učenje

Za koga?

Storitve so namenjene vsem organizacijam, ki želijo izboljšati prenos znanja med zaposlenimi ali ga ponuditi na trgu.

Za vas zgradimo spletno učilnico.

E-učenje

“e-Izobraževanje se ne zgodi nenadoma! Zahteva skrbno načrtovanje, izvajanje in on-line mentorstvo."


Podjetja uporabljajo e-učenje kot svojo drugo najpomembnejšo metodo za usposabljanje osebja iz preprostega razloga, ker zmanjšuje operativne stroške za 50-70%. Ne samo, da e-učenje prihrani denar, ampak tudi prihrani čas. Spletno učenje ponavadi prihrani 25-60% časa zaposlenih, v primerjavi z tradicionalnim.

Kdaj je smiselno uvesti e-učenje v organizacijo?

  • Nova zaposlitev. Uporaba e-učenja o organizacijskih procesih in pravilih skrajšuje čas uvajanja novo zaposlenih in zmanjšuje napor mentorja.
  • Prenos znanja. Zajemite znanje svojih zaposlenih in ga prenesite na druge zaposlene z manj truda kot z izobraževanji v živo.
  • Nadgradite znanje/spretnosti. Zmanjšajte stroške zunanjih trenerjev in stroške, ki so povezani z usposabljanjem vaših zaposlenih. Nadgradite znanje svojih zaposlenih in ostanite konkurenčni.
  • Izmerite učinkovitost učenja. V realnem času preverite učinkovitost prenosa znanja. V naša e-izobraževanja so vgrajeni kratki testi in izzivi.
  • Ko zaposlenih zapusti organizacijo. V obliki vsebin e-učenja shranite znanje in izkušnje (vsaj nekatere od njih) in zmanjšajte izgubo, ki je prisotna, ko zaposleni zapusti organizacijo.
  • Zmanjšanje odotnosti zaradi izobraževanj izven organizacije.
  • Zmanjšanje potnih stroškov zaradi izobraževanj izven organizacije.

Kako vam lahko pomagamo?

Ponujamo vam storitve povezane z e-učenjem:

  • Priprava strategij in procesov e-učenja
  • Oblikovanje kurikuluma e-učenja
  • Priprava učnih vsebin e-učenja
  • Za vašo organizacijo predlagamo kateri je najbolj primeren sistema e-učenja (LMS - Learning Management System)
  • Izučimo vaše trenerje
  • Izvajanje rešitev e-učenja z uporabo principov gamifikacije
  • Skrb za on-line izpite in nadzor


Za vas pripravimo izobraževanje "iz nule" ali pa vam za vašo organizacijo pomagamo poiskati in izbrati najbolj primerna izobraževanja.

Vsebina in dostopnost

Izobraževanja, ki vam jih pripravimo mi, so dosegljiva iz katerega koli brskalnika in iz katere koli naprave z internetno povezavo. Vključimo lahko besedilo, dokumente, slike, videe, SCORM pakete, teste, naloge in vprašalnike.

Prav tako lahko e-učenje združimo z webinarji.

Mobilno učenje in gamifikacija

Naše rešitve e-izobraževanja so prijazne do mobilnih naprav (Andorid in iOS) in vključujejo elemente gamifikacije, kot so zgodbe, točke, značke, lestvice, misije, naloge.

Uporabljamo LMS platformo v oblaku (TalentLMS) in iz vaše strani ni potrebna nobena namestitev. Sistem je dosegljiv 24/7, 365 dni naleto. Dosegljiv je z katerimkoli novejšim brskalnikom ali mobilno aplikacijo.

Uporabniki se lahko prijavijo s svojimi računi socialnih strani. Vašim zaposlenim ponujamo dva tipa dostopa: Učenec ali Inštruktor. Učenec se izobražuje, medtem ko inštruktor preglejuje naloge, izvaja webinarje in spremlja napredek učenca in statistike.

Primeri

Zgradili smo več e-izobraževanj, največ na področju managementa (Projektno vodenje, Vodenje poslovnih procesov, Družbena odgovornost, Trajnost, Digitalni marketing in growth hacking, Spretnosti v zvezi z delom, Izobraževanje trenerjev, ...).

Prav tako smo zgradili e-izobraževanja za druga podjetja, javno upravo in šole. Ponujamo tudi svoja e-izobraževanja. Preverite izobraževanja za managerje in poslovne analitike.

Cena

Cena oblikovanja e-izobraževanja je odvisna od:

  • velikosti projekta, količine učnega materiala, ki ga je potrebno izdelati in vrste učnega gradiva (besedilo, slike, videi, ...)

Cena vzdrževanja e-izobraževanje je odvisna od:

  • števila sočasnosnih dostopov (aktivnih uporabnikov),
  • števila zahtevkov za popravke in dopolnitve.

Kako naprej?

Želite ponudbo? Kontaktirajte nas.

Usposobljenost dokazujemo z ELM (ECQA E-learning Manager) certifikatom